Communicatie
Tijdens mijn stageperiode heb ik merkbare groei doorgemaakt in mijn communicatievaardigheden. Voorheen vond ik het lastig om in groepsgesprekken mijn moment te pakken, waardoor ik mijn ideeën niet altijd goed kon overbrengen. Daarnaast kostte het schrijven van e-mails veel tijd, mede door onzekerheid over spelling en formulering.
Tijdens mijn stage werkte ik veel met Microsoft Teams. Dit programma wordt in veel bedrijven gebruikt en heeft mij geholpen om duidelijker en sneller te communiceren, zowel in online meetings als via berichten.
Door gedurende mijn stage veel aanwezig te zijn bij meetings, kreeg ik steeds vaker de ruimte om mijn inbreng te geven. Collega’s vroegen regelmatig of ik nog iets wilde toevoegen, wat mij hielp om mijn ideeën met meer zelfvertrouwen te delen. Deze positieve ervaringen hebben ervoor gezorgd dat ik nu actiever deelneem aan gesprekken en beter durf aan te geven wanneer ik iets wil inbrengen. Ik merk dat ik hierdoor niet alleen beter word in het uitleggen van mijn gedachten, maar ook meer begrip krijg van wat er besproken wordt doordat ik vaker vragen stel en feedback ontvang.
Hoewel mijn spelling in korte tijd niet sterk verbeterd is, heb ik door het schrijven van veel e-mails wel een duidelijke vooruitgang geboekt in de manier waarop ik mijn berichten opbouw. Ik ben efficiënter geworden in het structureren van mijn mails, waardoor ik sneller en professioneler kan communiceren.
Kortom, door meer oefening, het gebruik van communicatietools zoals Teams, betrokkenheid en het ontvangen van constructieve feedback heb ik mijn communicatieve vaardigheden aanzienlijk versterkt, zowel in gesprekken als in schriftelijke communicatie.
Verantwoordelijkheidsbesef
Tijdens mijn stage bij WE Fashion, op de afdeling Performance Marketing, heb ik een duidelijke groei doorgemaakt in mijn verantwoordelijkheidsbesef. Vanaf het begin kreeg ik eigen taken en verantwoordelijkheden binnen de werkzaamheden rondom SEA en SEO. Dit zorgde ervoor dat ik bewust moest omgaan met deadlines, kwaliteit en de impact van mijn werk op de resultaten van het team.
Een belangrijk moment in mijn ontwikkeling was de periode waarin ik vijf weken zonder vaste begeleider heb gewerkt, omdat mijn begeleider met vaderschapsverlof was. In deze periode moest ik mijn werkzaamheden volledig zelfstandig uitvoeren en zelf verantwoordelijkheid nemen voor mijn planning, voortgang en resultaten. Dit vroeg om extra discipline, zelfstandigheid en vertrouwen in mijn eigen kunnen.
In het begin werkte ik vooral onder begeleiding en controleerde ik mijn werkzaamheden samen met collega’s. Naarmate de stage vorderde, kreeg ik steeds meer vertrouwen en verantwoordelijkheid. Ik leerde om zelfstandig taken op te pakken, prioriteiten te stellen en verantwoordelijkheid te nemen voor de keuzes die ik maakte binnen campagnes en optimalisaties.
Daarnaast heb ik geleerd om zorgvuldig om te gaan met vertrouwelijke informatie en om gemaakte afspraken na te komen. Door deze ervaring ben ik mij meer bewust geworden van mijn rol binnen het team en het belang van betrouwbaar en professioneel handelen. Deze stage heeft mij geholpen om zelfstandiger te werken en verantwoordelijkheid te nemen voor mijn eigen werk en ontwikkeling.
Digital skills
Tijdens mijn stage bij WE Fashion, op de afdeling Performance Marketing, heb ik mij sterk ontwikkeld op het gebied van digital skills. Ik was voornamelijk werkzaam met SEA (Search Engine Advertising) en SEO, waarbij ik dagelijks met verschillende digitale tools en platforms heb gewerkt. Hierdoor heb ik niet alleen mijn technische vaardigheden verbeterd, maar ook geleerd om data beter te analyseren en toe te passen.
In het begin van mijn stage had ik vooral basiskennis van online marketing en digitale systemen. Gaandeweg heb ik geleerd om zelfstandig campagnes te beheren, resultaten te monitoren en optimalisaties door te voeren op basis van data en prestaties. Ik heb geleerd hoe belangrijk het is om nauwkeurig te werken met digitale dashboards, rapportages en analysetools.
Daarnaast ben ik vaardiger geworden in het werken met digitale marketingplatformen en heb ik geleerd om trends en resultaten te vertalen naar concrete acties. Door deze ervaring ben ik zelfverzekerder geworden in het gebruik van digitale tools en kan ik beter onderbouwde keuzes maken binnen online marketingcampagnes. Deze stage heeft mij geholpen om mijn digitale vaardigheden naar een hoger niveau te tillen en heeft mij goed voorbereid op een toekomstige functie binnen de digitale marketingwereld.
Pro-activiteit
Tijdens mijn stage bij WE Fashion heb ik de kwaliteit pro-activiteit sterk ontwikkeld. Aan het begin van mijn stage had ik mijzelf als doel gesteld om actief bezig te blijven en mij niet te laten vervelen. Dit deed ik bewust, omdat ik merkte dat de stageperiode daardoor sneller voorbijging en ik meer uit mijn stage kon halen. Wanneer mijn werkzaamheden waren afgerond, vroeg ik daarom om extra taken of stelde ik vragen aan collega’s om te kijken waar ik kon bijspringen.
Op het gebied van SEO nam ik hierin ook initiatief. Omdat deze werkzaamheden mij goed afgingen, vroeg ik regelmatig aan de specialist of hij nog extra taken voor mij had. Hierdoor kon ik mij verder ontwikkelen binnen dit vakgebied en liet ik zien dat ik gemotiveerd was om bij te leren.
Daarnaast probeerde ik taken die aan mij werden gevraagd zo snel mogelijk op te pakken, het liefst nog dezelfde dag. Ik heb gemerkt dat wanneer ik dit niet doe, de kans groot is dat ik het vergeet of dat het blijft ‘zeuren’ in mijn hoofd omdat ik weet dat ik het later nog moet doen. Dit past goed bij mijn hands-on mentaliteit en helpt mij om overzicht en rust te behouden in mijn werk.
Ook heb ik tijdens mijn stage bewust ‘ja’ gezegd tegen werkzaamheden die buiten mijn comfortzone lagen. Een voorbeeld hiervan is het meewerken aan een fotoshoot voor de social media van WE Fashion. Ik wilde mijn collega’s graag helpen en heb hier proactief in meegedacht en gehandeld. Door dit soort uitdagingen aan te gaan, heb ik niet alleen mijn pro-activiteit vergroot, maar ook mijn zelfvertrouwen en betrokkenheid binnen het team.